Jiyue-Mitarbeiter erhalten Nachsorgepläne, die von Baidu und Geely finanziert werden

Am 19. Dezember um 18 Uhr entwickelten die Jiyue-Mitarbeiter schließlich ihren Nachsorgeplan. Nach sieben Tagen schwieriger Verhandlungen gab Luo Gang, COO von Jiyue, den Plan bekannt. Gemäß diesem Plan werden Baidu und Geely gemeinsam Gelder beisteuern und entsprechende Zahlungen im Namen der Jiyue-Mitarbeiter leisten. Die Arbeitnehmervergütung erfolgt auf „N+1“-Basis, ungenutzter Jahresurlaub und Ausgleichsurlaub werden ebenfalls entsprechend umgewandelt. Die Lohnabrechnung erfolgt bis zum 20. Dezember 2024, die Auszahlung von Sozialversicherungs- und Unterstützungsgeldern für die Arbeitnehmer bis Dezember 2024. Sobald dieser Plan bekannt gegeben wurde, führten die Jiyue-Mitarbeiter eine hitzige Diskussion in der Feishu-Gruppe und drückten ihre Dankbarkeit aus.