Li Auto ახორციელებს N+1 კომპენსაციის მეთოდს

Li Auto-მ დანერგა N+1 კომპენსაციის მეთოდი ოპტიმიზირებული თანამშრომლებისთვის, რათა შემცირდეს გათავისუფლებული თანამშრომლების ფინანსური წნევა. ამავდროულად, კომპანია იმედოვნებს, რომ რაც შეიძლება მალე დაასრულებს პერსონალის ოპტიმიზაციის გეგმების უმეტესობას, რათა დაზოგოს აქციების გამოსყიდვის ღირებულება თანამშრომლებისთვის.