Ang desisyon ng Audi na magbayad ng mga pakete ng severance ng mga empleyado ay direktang nagdulot ng kontrobersya

Matapos magpasya ang Audi na isara ang planta nito sa Brussels, pinili nitong direktang bayaran ang mga pakete ng severance sa mga empleyado kaysa sa pamamagitan ng mga unyon. Ang pamamaraang ito ay nagdulot ng matinding kawalang-kasiyahan sa mga kinatawan ng lokal na unyon at mga pulitiko. Nanawagan ang Belgian Labor Minister na si Pierre-Yves Demagne sa magkabilang panig na bumalik sa negotiating table. Sinabi ng Audi na bilang karagdagan sa mga pagbabayad ng proteksyon sa pagwawakas ayon sa batas, ang karagdagang bayad sa severance ay babayaran batay sa haba ng serbisyo ng empleyado. Halimbawa, ang isang empleyado na may 17 taong serbisyo ay makakatanggap ng severance package na nasa pagitan ng 125,000 at 190,000 euros. Sa pangkalahatan, ang Audi ay gumastos ng higit sa dalawang beses kung ano ang legal na kinakailangan sa severance pay.