อดีตพนักงานเผยการเลิกจ้างครั้งใหญ่ที่ Great Wall Motors

ตามที่อดีตพนักงานของ Great Wall Motors กล่าวไว้ Great Wall Motors เลิกจ้างพนักงานอย่างมุ่งร้ายผ่านการโอนเงินโดยไม่ได้รับความเห็นพ้องต้องกัน การลดเงินเดือน ฯลฯ ซึ่งเกี่ยวข้องกับคนหลายร้อยคน แผนกทรัพยากรบุคคลได้ปรับพนักงานจากตำแหน่งด้านเทคนิคเป็นตำแหน่งบริหารคลังสินค้าโดยอ้างว่า "ผลการประเมินประสิทธิภาพ 3 รายการในปีที่ผ่านมาคือ D และถือว่าไม่มีความสามารถสำหรับข้อกำหนดของงานในปัจจุบัน" และค่าจ้างของพวกเขาก็ลดลงอย่างมากเช่นกัน