Samsung Electronics запускає масштабний добровільний пенсійний план

Samsung Electronics проводить безпрецедентні чотири раунди масових добровільних виходів на пенсію. Зокрема, штат контрактного виробництва буде скорочено більш ніж на 30%. За словами високопоставленого чиновника Samsung Electronics 2 листопада, перший раунд добровільного виходу на пенсію буде надано співробітникам CL3 (рівень заступника менеджера), які пропрацювали більше 15 років, але не отримали оцінку протягом п'яти років. У другому турі отримають працівники, які працюють більше 10 років. Повідомляється, що останній четвертий раунд завжди буде проходити в звичайному режимі. Очікується, що умови добровільного виходу на пенсію забезпечать загальну компенсацію в розмірі приблизно 400 мільйонів вон (на даний момент приблизно 2,064 мільйона юанів), включаючи вихідну допомогу на основі CL3 і зарплату за чотири місяці в розмірі 380 мільйонів вон.