أعلنت الشركة مؤخرًا أنها اشترت 6.02 مليون سهم لخطة ملكية أسهم الموظفين. وتخطط الشركة لإصدار 31.13 مليون سهم إضافي في أوائل أبريل، فهل ستستمر زيادة الـ 25 مليون سهم المتبقية من خلال السوق الثانوية أم سيتم إصدارها مباشرة للموظفين؟ إذا كان هناك اكتتاب خاص للموظفين، فهل سيعتمد السعر على سعر التمرين البالغ 19.71 أو أي سعر آخر؟

تكنولوجيا تشانغديان: عزيزي المستثمرين، مرحبًا. تنقسم خطة الحوافز الخاصة بالشركة إلى جزأين، وهما خطة حوافز خيار الأسهم وخطة ملكية أسهم الموظفين. إن حافز أسهم الشركة عبارة عن إصدار مستهدف للأسهم العادية للشركة إلى كائنات الحوافز. خيارات الأسهم عدد التسجيلات 31.088 مليون. تتمثل خطة ملكية أسهم موظفي الشركة في تكليف مؤسسة إدارة الأصول بوضع خطة لإدارة الأصول وإعادة شراء أسهم الشركة من خلال عمليات الشراء في السوق الثانوية أو الطرق الأخرى التي تسمح بها القوانين واللوائح الإدارية. اعتبارًا من 17 سبتمبر 2022، أكملت خطة ملكية أسهم الموظفين لعام 2022 شراء الأسهم من خلال معاملات العطاءات المركزية، وتم شراء إجمالي 6,022,437 سهمًا من أسهم الشركة، وهو ما يمثل 0.34% من إجمالي رأس مال الشركة السعر حوالي 24.67 يوان/سهم، وكان إجمالي مبلغ الصفقة حوالي 148.5692 مليون يوان. شكرًا لك على اهتمامك ودعمك للشركة.