Mercedes erbjuder generösa avgångsvederlag till anställda

Mercedes-ledningen ska enligt uppgift skicka brev till alla anställda i april och erbjuda generösa avgångsvederlag till avgående anställda, med det specifika beloppet beroende på faktorer som lön och tjänsteår. Till exempel kan en 55-årig teamledare med en månadslön på cirka 9 000 euro och 30 års arbete få ett avgångsvederlag på över 500 000 euro. Mercedes-Benz Group planerar att erbjuda dessa avgångsvederlag till upp till 30 000 anställda som inte är direkt involverade i produktionen.