„Nissan Motor“ praneša apie esminius organizacinius restruktūrizavimus ir planuoja sumažinti 20% vyresnių vadovų pareigų

„Nissan Motor“ kovo 19 d. paskelbė, kad atliks esminius organizacinius ir vadovavimo pakeitimus ir planuoja sumažinti 20% vyresnių vadovų pareigų. Šiuo žingsniu siekiama sukurti plonesnę organizaciją, kurioje būtų mažiau ribų. Praėjusių metų kovo 31 d. „Nissan“ dirbo daugiau nei 133 500 darbuotojų, todėl vadovų mažinimas greičiausiai palies daug darbuotojų.