フォルクスワーゲングループ、従業員の退職促進に69億ドルを支出

報道によると、フォルクスワーゲングループは人員を合理化し業績を向上させるため、早期退職を希望する従業員に9億ユーロという巨額の退職金を支給することを決定したという。この決定は、コストを削減し、会社の収益性を向上させるために行われました。フォルクスワーゲン・グループの人事責任者は、この決定は労働評議会との合意の結果であり、フォルクスワーゲン・グループをより強くすることを目的としていると述べた。