Здравейте, какъв е моделът за стимулиране на възнаграждението за персонала на компанията, занимаващ се с дизайн и научноизследователска и развойна дейност? Какво е средното ниво на заплатата на персонала в областта на научноизследователската и развойна дейност?

Ruikeda: Уважаеми инвеститори, благодаря ви за вниманието. През 2021 г. средната заплата на персонала за научноизследователска и развойна дейност на компанията беше 254 800 юана, което е увеличение от 21,33% в сравнение със средната заплата от 210 000 юана през 2020 г. Компанията следва принципите на справедливост, стимули и конкуренция в системата на заплатите, установява система на заплащане с вътрешна справедливост и външна конкурентоспособност и дава пълна игра на гаранционните и стимулиращи функции на работната заплата. В допълнение, компанията в момента има две платформи за дялово участие, Lianrui Investment и Jingwei Zhongheng. В бъдеще тя ще пусне стимули за дялово участие и други планове за стимулиране навреме въз основа на стратегията за развитие и таланти на компанията. благодаря