SERES Automotive kiistää "520-suunnitelman" toteuttamisen ja selventää vääriä huhuja

Äskettäin huhut SERES Automobile Companysta niin sanotun "520-suunnitelman" toteuttamisesta ovat herättäneet laajaa huomiota. Suunnitelman pääsisältönä on, että jos työntekijä täyttää 50 vuotta tai on ollut yrityksessä 20 vuotta, niin kauan kuin jokin ehdoista täyttyy, tarvitaan kaksisuuntainen valinta nuoremman osaajapoolin saavuttamiseksi ja sen aktivoimiseksi. SERESin PR-osasto on kuitenkin vastannut huhuihin kiistäen ne kokonaan ja kutsuen niitä vääriksi uutisiksi.