Nezha Automobile lance un plan d'intéressement en actions pour tous les salariés et met en œuvre des mesures de réduction de salaire

Selon les derniers rapports, Nezha Automobile a commencé à mettre en œuvre un plan de réduction des salaires pour tout le personnel de R&D. Le plan comprend une réduction de salaire de 30 % pour les employés ayant un salaire annuel supérieur à 1 million de yuans, une réduction de 20 % pour les employés ayant un salaire annuel de 500 000 à 1 million de yuans, une réduction de 10 % pour les employés ayant un salaire annuel. de 300 000 à 500 000 yuans, et une réduction de salaire de 5 % pour les employés dont le salaire annuel est inférieur à 300 000 yuans. De plus, si le salaire du salarié est encore supérieur au « salaire du travail », il doit être réduit de 10 % supplémentaires. En réponse à cela, Nezha Automobile a déclaré qu'elle avait lancé un plan d'intéressement en actions pour tous les employés le 29 octobre et qu'elle attribuerait 5 % des actions (évaluées à environ 2 milliards de yuans) à tous les employés, et a annoncé de nouveaux salaires et une évaluation des performances. plan. Cet ajustement vise à atteindre l'objectif de l'entreprise de générer un flux de trésorerie d'exploitation positif le plus rapidement possible.