A Nezha Auto implementa um plano de redução salarial passo a passo, todo o pessoal de P&D é afetado

A Nezha Auto anunciou recentemente um novo plano de ajuste salarial, que implementou diferentes taxas de redução salarial para funcionários com salários anuais diferentes. Especificamente, funcionários com um salário anual de mais de 1 milhão de yuans enfrentarão um corte salarial de 30%, funcionários com um salário anual de 500.000 a 1 milhão de yuans enfrentarão um corte salarial de 20%, funcionários com um salário anual de 300.000 a 500.000 yuans enfrentarão um corte salarial de 10% e funcionários com um salário anual de menos de 300.000 yuans enfrentarão um corte salarial de 5%. Se os funcionários receberem mais do que o "salário do cargo", eles receberão uma redução de 10% do seu salário atual. O programa abrange todo o pessoal de P&D da empresa e espera-se que afete mais de 1.000 funcionários.