Nezha Auto implementa un piano di riduzione graduale degli stipendi, tutto il personale di R&S è interessato

Nezha Auto ha annunciato di recente un nuovo piano di adeguamento degli stipendi, che prevede diverse percentuali di riduzione degli stipendi per i dipendenti con diversi stipendi annuali. Nello specifico, i dipendenti con uno stipendio annuo superiore a 1 milione di yuan subiranno un taglio dello stipendio del 30%, i dipendenti con uno stipendio annuo compreso tra 500.000 e 1 milione di yuan subiranno un taglio dello stipendio del 20%, i dipendenti con uno stipendio annuo compreso tra 300.000 e 500.000 yuan subiranno un taglio dello stipendio del 10% e i dipendenti con uno stipendio annuo inferiore a 300.000 yuan subiranno un taglio dello stipendio del 5%. Se ai dipendenti viene corrisposto uno stipendio superiore a quello previsto per la loro posizione lavorativa, riceveranno una riduzione del 10% rispetto al loro stipendio attuale. Il programma riguarda tutto il personale addetto alla ricerca e sviluppo dell'azienda e si prevede che interesserà più di 1.000 dipendenti.