Pelan pemilikan saham pekerja mencetuskan kontroversi, dan beberapa pekerja memilih untuk melepaskan prinsipal mereka

Disebabkan oleh ketidakpastian pelan penyenaraian, sesetengah pekerja memilih untuk berhenti membayar faedah pinjaman dan lebih suka kehilangan prinsipal yang telah mereka laburkan. Syarikat itu berkata bahawa pekerja yang gagal membayar faedah tepat pada masanya akan dianggap lalai dan hanya boleh mendapatkan semula 42% daripada prinsipal. Dasar ini menimbulkan rasa tidak puas hati yang kuat di kalangan pekerja.